- P 精通的人才
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- 通过不断地自我开发及创新，具有想要成为所处领域最高专家的VISION的人才
- 可扩大并再创造所负责领域专业知识与能力的人才
- 通过积极分享专业知识，可协助所有组织成员成为专家的人才
- N 不可缺少的人才
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- 除所负责业务外，具有洞察公司整个业务能力的公司必备人才
- 作为组织的领导或一员，积极改善组织文化的人才
- 务实、肯奉献，被同事们认可、需要的人才
- E 充满活力的人才
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- 充满热情与干劲，不辞辛劳的人才
- 积极应对变化，主导改革的人才
- 以创新思维，构建新格局的人才
福利
01
- 法定福利
- 工伤保险、健康保险、雇佣保险、国民年金
02
- 支援提高生产效率
- 奖励制度、长期连续工作人员奖励、
优秀员工奖励、支援公司内外部教育费
03
- 支援红白喜事、生活、休闲
- 红白喜事休假、红白喜事花环、红白喜事礼金、支援子女学费、定期体检、支援本人、配偶医疗费、支援俱乐部活动费、购房(租房)资金贷款、可利用公寓式酒店、运营公司内部食堂